Cum să obțineți un loc de muncă? Sfaturi utile și metode dovedite

Necesitatea de a avea fonduri câștigate prin munca lor, acum apare chiar elevi de liceu. Mai ales cu tărie că este exacerbată de elevi, care de multe ori trebuie să plătească pentru chirie apartamente, și pe deplin întâlni lor de viață, de multe ori chiar și într-un alt oraș. Dar piața serviciilor nu tinde la unul și toate pentru a da un loc frumos, cu un venit mai mare, mai ales în cazul în care un potențial angajat nu are experiență. Ce se poate face atunci când caută de lucru, și în cazul în care puteți găsi necesar garantat?

Cum de a găsi un loc de muncă bun?

Glumă că angajatorii au nevoie de oameni cu experiență, dar nimeni nu este dispus să ofere posibilitatea de a-l obține, din păcate, mai mult de jumătate adevărat. Și asta e vorba de Nuance rupt multe încercări de a găsi un loc de muncă bun.

Principala sarcină - de a decide cu privire la propriile lor cunoștințe și abilități. Chiar și aici există o mulțime de dificultăți, deoarece oamenii nu înțeleg întotdeauna ceea ce el poate și vrea să facă. Și, de foarte multe ori, mulți trec cu vederea problema de talent într-un anumit domeniu, care este de multe ori un avantaj și permite angajatorului să închidă ochii la lipsa de experiență a potențialului angajat.

După ce a gestiona pentru a sorta prin aceste detalii, ar trebui să gândească, ce program ti se potriveste, și cât de mult venituri ar putea dori. La ultima întrebare, este de dorit să dea un răspuns realist. Ie mult la 50 mii. freca. cu studii superioare incomplete și lipsa de experiență - naiv, dar să fie de acord cu aceeași pornire chiar și la 4 mii de ruble, atunci când se poate face 10 de mii de ruble .... - irațional.

Următorul pas este de a scrie un CV, în cazul în care a considerat anterior listă utilă a capacităților și aptitudinilor. Cu toate acestea, astfel de documente, este de dorit să facă câteva, orientate la angajatori diferiți. Prin urmare, accentul va fi mutat în ele: în cazul în care doriți secretar, trebuie să acorde o atenție la cunoașterea de limbi străine și competențe informatice, și atunci când încercarea de a obține poziția managerului - pe abilități de comunicare și responsabilitate. Ie Puteți avea mai mult de 10 de abilități utile, dar nu le combină în primul rezumat. Să ia poziția de lider cele mai susceptibile de a trezi interesul unui potențial angajator.

Trimite CV-ul la toate propunerile sau nu existente - vă decideți. Unii profesioniști nu recomandăm să facă acest lucru în credința că arată persoana nu este cel mai bun: el este gata să sară la orice poziție, și, prin urmare, nu știe ce are nevoie. În cazul în care prezintă o amorfismul similară cu privire la selectarea unui anumit loc, aceasta înseamnă că această calitate se va reflecta în activitatea sa. Nu numai ceea ce angajatorul are nevoie de aceste fotografii. Pe de alta. Mâna, trimiterea unui rezumat doar a două luni a propunerilor și de așteptare pentru un răspuns, riscați o lungă perioadă de timp pentru a găsi un post adecvat și să rămână fără locul de muncă. Schema optimă în această chestiune nu sunt în măsură să ofere un singur: Ai încredere în instinctele tale.

În cazul în care există o schimbare la locul de muncă, și o anumită experiență sub centura lui este, este important să nu stagneze în poziția lor actuală, și căutarea un pas mai mare. HR specialisti recomanda pentru a crește gradul de responsabilitate și asume mai multe sarcini complexe, fără teama de un astfel de risc. În caz contrar, leneviți la nivelul anterior și este puțin probabil să se deplaseze o dată înainte. În același timp, este important să se evalueze în mod corespunzător, pentru a înțelege pe ce salariu revendicarea într-un loc nou: ar trebui să fie întotdeauna ușor mai mare decât valoarea medie de piață.

Ultimul punct important - interviu. Faptul că a trecut nu înseamnă că angajatorul va alege, prin urmare, în primul rând, este important să nu facă câteva greșeli critice, și, în al doilea rând, pentru că este timpul pentru a înțelege dacă sunteți confortabil de a lucra cu această persoană, cu atenție și să examineze contractul de muncă . Nuanțelor care vor ajuta la scăderea riscului de scădere în interviu, rețineți următoarele: nu dau vina pe superiorii și colegii anterioare, chiar dacă despărțirea cu ei a fost nepriyatnym- menționând punctele tale forte, consolida-l cu fapte și oferă doar delu- radieze de încredere - timid om mic în ceea ce zonă va fi în măsură să-și îndeplinească responsabilitățile, și, prin urmare, nu prezintă interes pentru angajator.

Cum de a găsi un loc de muncă pe Internet?

• Pentru cei care nu doresc să aibă o zi de lucru de la 8 până la 17 ore, odihnindu-se doar sâmbătă și duminică, și chiar de lucru 6 zile din 7, există practica utilizării Internetului. Cu căutarea pentru un astfel de loc, de fapt, situația este oarecum mai simplu, dar, de asemenea, mai complicate, în același timp. În primul rând, pentru că în prezent există multe escrocherii care oferă locuri de muncă, dar, de fapt, nu este angajatorul. În schimb, potențialul angajat pierde banii lor, atunci când începe să enumere diferitele „prime“ și să le cheltuiască astfel de plăți ar fi necesare pentru a semna acordul. În plus, există multe altele. Nuanțe negative, care se pot întâlni o persoană într-o căutare de locuri de muncă la distanță.
• În al doilea rând, venitul nu întotdeauna este echivalent cu faptul că, de exemplu, vor fi oferite locuri de muncă la casieria din supermarket obișnuit. Internetul, oameni de asemenea, evaluate cu experienta si portofoliu de mare, astfel încât toți cei care doresc să meargă în freelancing, trebuie să înțeleagă că de la sol pentru a începe obtinerea la fel de mult ca director al unei companii mari, nu va funcționa. Prețurile de bază sunt minime și dacă studenții care susțin financiar părinții, acesta este un venit normal, atunci nu mai este suficient pentru tineri independenți este.
• Și totuși, cum să înceapă o căutare de locuri de muncă pe Internet? Așa cum este cazul cu un off-site-ul de locație convențional cu angajarea oficială, trebuie să decidă cu privire la zona în care sunt în măsură să aplice abilitățile lor. munca Distant implică adesea lucrul cu un calculator: HTML-pagini, documente de tip text, grafică și editori video. Aceste zone, desigur, nu este limitat. Găsiți un post vacant pe suflet și experiența poate fi pe portalurile majore, numite schimburi, dintre care adresele va oferi orice site de căutare. Și, prin analogie cu telecomanda nu funcționează, este posibil ca orice prima zi sau în prima săptămână, cea mai bună opțiune nu este acolo. Aceasta este o practică absolut normală, în cazul în care experiența nu este.
• În cazul operațiunilor de la distanță, în special atunci când sfera de creație, este recomandat să nu se teamă să se exprime. Talentul fără diplome, ci oameni memorabile, garantate pentru a avansa mai departe decât specialistul, stagnează la același nivel. Acest lucru necesită în mod constant să evolueze, să crească, pentru a încerca sarcini mai complicate pentru ei înșiși, și de fiecare dată să caute noi opțiuni, și nu vă fie teamă de a utiliza link-uri. Un om care este dispus să își asume riscuri, asigurați-vă că, în cele din urmă, câștigă.

A se vedea, de asemenea: Opțiunile de lucru de la domiciliu

Are ajutor de rugăciune pentru a obține un loc de muncă?

O persoană care dorește să atingă obiectivul, capabil să treacă printr-o varietate de moduri, chiar și rugăciunea. Cât de eficientă această abordare este greu de spus. Raționaliștii și sceptici, desigur, vor susține că toate „promisiuni de putere în spațiu“ și alte acțiuni fără a aplica nici un efort inutil. Psihologii cred că dorința puternică și mai precis - formularea, cu atat mai mare sansa de a găsi că, ca un om cere. După ce spune că universul este gata să contribuie la oameni în aspirațiile lor, nu sa născut într-un vid.

Rugăciunea este axat pe obtinerea unui loc de muncă, nu în scripturi. În acest scop, de multe ori rugăciunea pentru darul curajului și rugăciune Mucenic Trifon, sau Sfânta Muceniță Matrona.

A se vedea, de asemenea:

• Cum sa treci cu succes un interviu?
• Cum să se ridice în picioare pentru ei înșiși la locul de muncă?

Dar, altul decât cel recomandat pentru a aranja o sesiune vizualizare. Când pe o lună în creștere bucată de hârtie pentru a scrie criteriile de performanță dorite, până la problemele în relația autoritățile fiscale, atmosfera în echipă. Aici ar trebui să menționăm ora aproximativă - mai în mod special să identificați toate punctele, cu atât mai bine. După aceea trebuie să închideți ochii și imaginați-vă în condițiile descrise mai sus, făcând posibilă o imagine mai precisă, tri-dimensională și pline de culoare. După această procedură, o bucată de hârtie este plasat sub pernă în dimineața ars.

Dar toate aceste metode tradiționale de „noroc ispitire“ sau locul de muncă, fără îndoială, poate fi considerată ca un punct suplimentar. Dacă vă bazați numai pe o putere mai mare și să nu încerce să facă propriile lor de dezvoltare, nu este suficient pentru fiecare ofertă interesantă și demnă, uita-te pentru un loc de muncă poate fi infinit.